为进一步推进音乐学、黄梅戏表演专业的教学改革，逐步提高人才培养质量，11月7日下午，学院在艺术楼B楼一楼会议室召开了教学改革工作推进会，公司党政班子、教学工作委员会全体成员参加了会议，会议由副经理陈银凤主持。
会上党总支书记李新建阐述了毕业论文（设计）改革的背景和重大意义，强调了教学改革对于学院建设与发展以及人才培养质量提升的重要意义，希望大家本着对员工负责、对学院发展负责、对专业敬畏的态度来面对教学改革工作的推进与落实，要充分调研，结合公司实际，认真策划与实施，要群策群力逐步推进，以期达到改革促发展促质量提升的预期目标。他还表示会全力支持毕业论文（设计）的改革，并对具体的毕业设计评分标准提出具体化要求。
会上，陈银凤解读了学院关于教学改革的工作思路与目标，通报了学院教学改革工作的进展情况，包括毕业设计的调研、方案初稿的制定及征求意见情况、教考分离逐步推进的准备工作等。与会人员分别从毕业论文的质量把关、申报毕业设计的员工资格要求、申报程序、指导教团队历、选择曲目（剧目）、毕业设计（编创或演出）中期检查、评阅及成绩评定标准等方面进行了细致的研讨，对改革初稿进行认真修订，大家对于毕业设计改革、教考分离逐步推进均表示高度认可，认为改革势在必行，大家还就毕业设计（编创或演出）实施的具体形式、评分标准、毕业设计（编创或演出）文字部分的要求、指导工作量、经费等问题各抒已见，并就一些关键问题初步达成共识。
为了有效落实立德树人根本任务，对审核评估的相关工作成果进行巩固，对存在的问题进行及时的改进，学院结合专业发展实际，按照员工综合能力提升的需求进行教学改革的研讨与策划。本科毕业设计是本科教学活动中不可缺少的重要环节、要符合人才培养需要设计学习成果检验、教考分离逐步推进将有利于教学质量的整体提升等方面达成共识。据悉，学院将赴省内外相关高校开展教学改革的实地调研，为提高学院的教学改革质量做相关的准备，旨在通过改革增强公司产品团队活力、提升员工专业素养，培养社会需求的创新复合型人才。（高艳）